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Tripulación de empresa celebrando a bordo de un velero durante una regata de team building
Team Sailing Experience

Team building en velero en Valencia y Barcelona

Una regata corporativa entre veleros de 4 u 8 horas para que tu equipo compita, se ría y vuelva a puerto más unido. Con skipper en cada barco y sin necesidad de saber navegar.

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  • 4 u 8 horas
  • Hasta 200 personas
  • Todo el año
Nuestra forma de verlo

Divertido. Y bien hecho.

El mejor team building es el que no se parece a un día de oficina. Aquí no hay presentaciones ni lecciones a la fuerza: hay un velero, un recorrido y otros barcos a los que ganar. Para conseguirlo, tu equipo tendrá que organizarse, hablar claro y confiar en quien tiene al lado.

La idea tiene casi un siglo. Los estudios de Elton Mayo en la fábrica Hawthorne (1927–1932) ya demostraron que la cohesión y el sentido de pertenencia pesan más en el rendimiento de un equipo que las propias condiciones del puesto. Nosotros ponemos el mar, el viento y la competición; el resto sale solo.

Lo de «bien hecho» es cosa nuestra: un skipper profesional en cada barco, un campo de regatas balizado, embarcaciones de apoyo y seguridad, y una organización pensada para que tu equipo solo tenga que preocuparse de disfrutar y de ganar.

Participantes sentados en la banda de un velero escorado mientras otros barcos navegan al fondo
La experiencia

Así es una Team Sailing Experience

Una regata corporativa de verdad entre varios veleros, cada uno con su tripulación y su skipper. Es un team building en barco pensado como evento de empresa: sin experiencia previa y sin exigencias físicas, basta con ganas de pasarlo bien en equipo.

  • Duración4 u 8 horas
  • Tripulaciones8 a 10 personas por barco
  • GrupoHasta 200 personas a la vez
  • Dónde y cuándoValencia y Barcelona, todo el año
Así lo vivió el equipo de Engel & Völkers en Valencia.
  1. Embarque y primeras nociones

    Cada tripulación conoce su barco y a su skipper. En poco rato aprenden lo necesario para manejarlo y se reparten los puestos a bordo.

  2. La regata

    Los barcos compiten en un recorrido balizado. Timón, velas, táctica: cada persona tiene su papel y el barco solo avanza si todos lo cumplen.

  3. De vuelta a puerto

    Resultados, entrega de premios y ese rato de comentar la jugada que el equipo seguirá recordando mucho después.

4 horas Medio día

Una mañana o una tarde en el mar. Encaja muy bien como cierre de una convención, un comité o una reunión de equipo.

8 horas Jornada completa

Un día entero navegando: más regata y más tiempo para que cada tripulación encuentre su ritmo.

Por qué funciona

Lo que se lleva tu equipo

  • Se conocen fuera de su cargo

    A bordo se diluyen las jerarquías: quien dirige en la oficina puede estar cazando una escota y quien acaba de llegar, al timón.

  • Hablan más claro

    En un barco, un mensaje confuso se nota al instante. Aprenden a decir lo justo y a decirlo a tiempo.

  • Confían en el de al lado

    Cada maniobra sale bien solo si todos hacen su parte. No hay mejor forma de comprobarlo.

  • Compiten juntos

    Tener otros barcos delante une más que cualquier discurso sobre trabajo en equipo.

  • Se llevan una historia

    De las que se siguen contando en la oficina meses después, y que refuerzan el orgullo de pertenecer al equipo.

Participante cazando una escota en el winche mientras dos compañeros la ayudan
Tripulación juntando las manos en la proa del velero antes de salir a regatear
Skipper de Corporate Yachting sonriendo a bordo durante la regata

Han navegado con nosotros

  • AstraZeneca
  • KPMG
  • Reale Seguros
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Cuéntanos qué tenéis en mente

Dinos la ciudad, una fecha aproximada y cuántos sois. Te respondemos en menos de 24 horas con una propuesta a medida.

¿Prefieres hablar? Escríbenos a info@corporateyachting.es o llámanos al 963 301 303.

¿Y si tu equipo necesita algo más que una buena jornada?

Un team building une, motiva y deja un gran recuerdo. Lo que no hace es resolver un problema de liderazgo o de organización: si el equipo arrastra conflictos o no tiene claro hacia dónde va, una jornada en el mar no basta.

Para eso trabajamos de otra manera, con Arquitectura Azul™, nuestro método para equipos directivos.

Conoce el método

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